დაქირავების ინსტრუმენტები · EXPERTINI ATS
ყველა ინსტრუმენტი, რაც დაქირავების სისტემას რეალურად სჭირდება.
ერთი პლატფორმა შიდა ჰირინგზე მომუშავე HR გუნდებისა და კლიენტებთან მომუშავე რეკრუტინგული სააგენტოებისთვის — CMS ქულები, შეფასებები, ვიდეო ინტერვიუები, ძიება და ძაბრის მართვა, ყველაფერი ერთ ადგილას.
70+ინსტრუმენტი კომპლექტში
7კატეგორია
Sourcing & Job Ads
სამუშაოს გამოქვეყნება
დაწერეთ, შეაფასეთ და გამოაქვეყნეთ ვაკანსია — უფასოდ Expertini-ს ნებისმიერ ქვეყნის საიტზე და Google for Jobs-ში, AI-ს დახმარებით შედგენილი პროექტებითა და ჩაშენებული სკრინინგის კითხვებით.
სამუშაოების მასობრივი გამოქვეყნება
შექმენით 100-მდე ვაკანსია ერთდროულად ერთი CSV ატვირთვიდან — იგივე ვალიდაცია, დუბლიკატების ამოშლა და გლობალური განაწილება, როგორც ერთჯერადი განთავსებები.
სამუშაო როლების მკვლევარი
გამოიკვლიეთ O*NET სამუშაო როლები, დავალებები და უნარები კატეგორიების მიხედვით.
სამუშაოს აღწერის შემქმნელი
Gemini-ის მიერ შედგენილი ვაკანსიის აღწერილობები სათაურიდან და რამდენიმე საკვანძო სიტყვიდან.
Job Score (JQS)
ვაკანსიის აღწერის ხარისხის დეტერმინისტული შეფასება — აირჩიეთ თქვენი ერთ-ერთი რეალური ღია ვაკანსია ან ჩასვით მონახაზი.
სამუშაოს გავრცელება
ყოველი გამოქვეყნებული ვაკანსია ავტომატურად ნაწილდება Expertini-ზე და 42 Expertini ქსელის საიტზე — ნახეთ და მართეთ ზუსტად სად არის თითოეული ვაკანსია ცოცხალი.
თანამშრომელთა რეკომენდაციები
ხელახლა გამოყენებადი რეფერალური შეტყობინებების შაბლონები, ერთი დაწკაპუნებით გაგზავნა რეფერალურ კანდიდატებთან და სრული რეფერალური ჟურნალი შედეგებით — თქვენი დაქირავების ყველაზე მაღალი ხარისხის წყარო.
პროფესიული ქსელი
ინტელექტუალური სისტემის ნიჭიერი კანდიდატების ანალიტიკა და მიწვევის რჩევები, რომლებიც მოპოვებულია თქვენი ორგანიზაციის მონაცემებიდან.
ტალანტების ძიება
მოძებნეთ სამძებრო პირები Expertini ქსელში თქვენი ორგანიზაციის ქვეყანაში — წაიკითხეთ მათი პროფილი და CV ATS-იდან გაუსვლელად. მხოლოდ ის პროფილები ჩნდება, რომელთა მფლობელმაც აირჩია სიაში ყოფნა.
ტალანტების თვალყურის დევნება
ყველა, ვინც თქვენმა ორგანიზაციამ გამოიწერა Talent Search-დან, ერთ სიაში — ინახება მთელი გუნდისთვის და პატიოსანია მაშინაც კი, როდესაც ვინმე მოგვიანებით ირჩევს, რომ არ იყოს სიაში.
კანდიდატების შეტყობინებები
შეინახეთ კანდიდატების ძიება და მიიღეთ შეტყობინება, როდესაც ახალი ადამიანები თქვენს ქვეყანაში დაემთხვევიან მას.
კანდიდატების მოძიება
AI სორსინგის სტრატეგიები და არხების რეკომენდაციები თქვენი ბაზიდან.
სამუშაოს სოციალური გაზიარება
ავტომატურად შეადგინეთ ვაკანსიისთვის მზა სოციალური შეტყობინება — LinkedIn, X, Facebook.
Google Ads Connector
შექმენით და მართეთ Google Ads კამპანიები პირდაპირ თქვენი ATS სამუშაოებიდან.
Microsoft Ads Integration
გაუშვით Microsoft Ads კამპანიები თქვენს გამოქვეყნებულ სამუშაო განცხადებებთან დაკავშირებით.
Programmatic Job Ads
გაავრცელეთ სამუშაოები 250+ Expertini ქვეყნის საიტზე ერთი კამპანიით.
Screening & Evaluation
CMS ქულა
კანდიდატისა და ვაკანსიის სემანტიკური შესაბამისობის ქულა Gemini-ს გამოყენებით — ატვირთეთ ახალი, ან აირჩიეთ რეალური კანდიდატი და ვაკანსია.
რეზიუმეს ქულა
ხელოვნური ინტელექტის მიერ რეზიუმეს ხარისხის მყისიერი შეფასება — ატვირთეთ ახალი, ან აირჩიეთ რეალური კანდიდატი და ვაკანსია.
უნარების შეფასება
სტრუქტურირებული უნარების შეფასებები ქულების რუბრიკებით და PDF ექსპორტით — დააკავშირეთ რეალური კანდიდატი შედეგების შესანახად მათ ATS პროფილზე.
მრავალფეროვნების ანალიზატორი
მიკერძოებისა და მრავალფეროვნების აუდიტი თქვენი ვაკანსიების აღწერასა და მილიპაინში.
რეზიუმეების მასობრივი სკრინინგი
ატვირთული CV-ების ინტელექტუალური სკრინინგი ვაკანსიის აღწერასთან მიმართებით.
რეზიუმეს პარსინგი
ატვირთეთ CV-ები და ავტომატურად ამოიღეთ კანდიდატების პროფილები თქვენს კანდიდატების ბაზაში.
რეზიუმეს სამუშაო ანალიზატორი
ინტელექტუალური შესაბამისობის ღრმა ანალიზი კანდიდატის CV-სა და აქტიურ სამუშაოს შორის.
წინასწარი სკრინინგის ინსტრუმენტი
ინტელექტუალური სისტემის მიერ გენერირებული წინასწარი შერჩევის კითხვების ნაკრები თითოეული როლისთვის ქულების მინიჭებით.
ანონიმური პროფილის გენერატორი
ერთი დაწკაპუნებით ბრენდირებული, ანონიმიზებული კანდიდატის ტიზერ პროფილი — მზადაა პოტენციური კლიენტებისთვის.
კანდიდატების შეფასება
სტრუქტურირებული ქულების შეფასება კანდიდატებისთვის თქვენს ძაბრში.
მილსადენისა და კლიენტების მართვა
სამუშაოს ანალიტიკა
ცოცხალი ანალიტიკა თქვენს გამოქვეყნებულ ვაკანსიებზე — ნახვები, განაცხადები, ძაბრი.
დაქირავების კამპანიის ტრეკერი
დამგეგმავი, რომელიც აკავშირებს თქვენს გახსნილ პოზიციებს დაქირავების ვადებთან.
აპლიკაციების ძაბრი
სრული ძაბრის კონვერტაციის ანალიტიკა ყველა თქვენს აქტიურ სამუშაოზე.
მორგებული ანგარიშების შემქმნელი
აირჩიეთ მონაცემთა წყარო, შეარჩიეთ თქვენი ველი და ფილტრები და შექმენით მორგებული ანგარიში თქვენივე ანგარიშის მონაცემებიდან — შეინახეთ, რომ ნებისმიერ დროს გაუშვათ ხელახლა, ან გააკეთეთ CSV ან Google Sheets ფორმატის ექსპორტი.
დაქირავების მილსადენი
კანბანის ხედი კონკრეტულ ვაკანსიაზე თითოეული კანდიდატის ეტაპის შესახებ — გაგზავნილი, გადარჩევა, გასაუბრება, შეთავაზება. არ არის კანდიდატების დირექტორია (იხილეთ კანდიდატების ბაზა ამისათვის).
დაქირავების პროგნოზი
შემდეგი თვის დაქირავებების მარტივი პროგნოზი თქვენი ბოლო 3 თვის ტემპიდან გამომდინარე — და არა პროგნოზირებადი მოდელი.
დაქირავების ტენდენციები
12-თვიანი მოცულობის ტრენდი — გამოქვეყნებული ვაკანსიები, მიღებული განაცხადები, გაკეთებული დაქირავებები.
რეკრუტერის პროდუქტიულობა
თითოეული რეკრუტერის აქტივობა — პროცესის გადაადგილება, დაგეგმილი გასაუბრებები, შექმნილი შეთავაზებები, დაქირავებები — რეალური მონაცემებიდან თითოეულ ქმედებაზე.
კანდიდატების ანალიტიკა
ორგანიზაციის მასშტაბით კანდიდატთა მონაცემთა ბაზის ანალიტიკა — ზრდა, წყაროების მიქსი, რეზიუმეს დაფარვა, CMS ქულების განაწილება, დუბლიკატები.
ტალანტების მილსადენი
თქვენს მიერ შეგროვებული ყველა კანდიდატის საძიებო დირექტორია — გაფილტრეთ, მონიშნეთ, შეინახეთ ბაზები და მოიწვიეთ. არა ეტაპების თვალყურის დევნება (იხილეთ ამისთვის Hiring Pipeline).
ტალანტების ბაზის შეტყობინებები
მიაწოდეთ მიზნობრივი შეტყობინებები თქვენი კანდიდატთა აუზის გაფილტრულ ნაწილს.
კანდიდატების გამოკითხვები
გააგზავნეთ დაქირავების პროცესის გამოკითხვები და იხილეთ შეკრებილი უკუკავშირი ერთ ანგარიშში.
დაქირავების დროის ინტელექტი
ყოველთვიური დაქირავების დროის ტენდენცია და კატეგორიის ნიშნულები თქვენს საკუთარ საშუალო მაჩვენებელთან შედარებით.
კლიენტის პრეზენტაციის გენერატორი
მოიგეთ ახალი კლიენტები ბრენდირებული შეთავაზების PDF-ით, რომელიც აგებულია თქვენს რეალურ ციფრებზე — დაქირავებები, ცოცხალი ძიებები, ტალანტების პული, მედიანური დღეები დაქირავებამდე — بالإضافة إلى نص العرض الترويجي وقصة الفحص المستندة إلى الأدلة.
კლიენტების CRM
მართეთ დაქირავების კომპანიები, რომლებისთვისაც რეკრუტირებთ — კომისიის წესები, კონფიდენციალური პოსტები და შემოსავლები.
Expertini Cloud
თქვენი ATS-ის ჩაშენებული ღრუბლოვანი საცავი — CV-ები და კლიენტის ფაილები ჭკვიან, ინტელექტუალურად ტეგირებულ საქაღალდეებში. კონფიდენციალურია თქვენი ორგანიზაციისთვის, არასდროს საჯარო და სინქრონიზებადია თქვენს საკუთარ Drive, OneDrive ან Dropbox-თან.
Interviewing
ვიდეო ინტერვიუები
ასინქრონული ვიდეო გასაუბრებები: დაწერეთ 8-მდე კითხვის შავივე, გააზიარეთ ბმული, კანდიდატები იწერენ ბრაუზერის ვიდეო პასუხებს (შესვლა საჭირო არ არის) თქვენი ბრენდირებული შესავლის შემდეგ — გადახედეთ და შეაფასეთ ჩანაწერები ინლაინ რეჟიმში.
ტექნიკური შეფასება
Gemini აგებს შერეული ფორმატის ტექნიკურ ტესტს (MCQ, მოკლე პასუხი, სცენარები, კოდი) ვაკანსიის სათაურიდან — 50-მდე კითხვა. გააზიარეთ ბმული, MCQ-ები თვითშეფასებადია, AI ან ხელით მიმოხილვა დანარჩენისთვის.
კომუნიკაციისა და ქცევის შეფასება
Gemini აგებს სიტუაციურ-განსჯის და ქცევით შეფასებას ვაკანსიის დასახელებიდან — 50-მდე კითხვა, კანდიდატის გასაზიარებელი ბმული, ინტელექტუალური ან ხელით შეფასება.
ინტერვიუს პრაქტიკა (AI გახურება)
ინტელექტუალური ინტერვიუს გახურება როლის სპეციფიკური კითხვებით და მყისიერი უკუკავშირით — აირჩიეთ თქვენი ღია ვაკანსიებიდან ერთი, რათა რეალური სათაური ჩაიტვირთოს.
ინტერვიუს კითხვების ჟურნალი
სტრუქტურირებული კითხვების ჟურნალი დაქირავების მენეჯერებისთვის ექსპორტით — სურვილისამებრ აირჩიეთ თქვენი საკუთარი ღია ვაკანსიებიდან ერთ-ერთი მის შესავსებად.
ეტიკეტის კითხვების შედგენა
ინტელექტუალური სისტემის მიერ შედგენილი ეტიკეტისა და კულტურული შესაბამისობის კითხვები ნებისმიერი როლისთვის — აირჩიეთ თქვენი ერთ-ერთი ღია ვაკანსია რეალური სათაურის ამოსაღებად.
ინტერვიუს პროგნოზატორი
იწინასწარმეტყველეთ გასაუბრების წარმატების ალბათობა აპლიკაციის სიგნალებიდან.
ინტერვიუს დამგეგმავი
დაგეგმეთ და მართეთ ინტერვიუები, რომლებიც დაკავშირებულია თქვენს ATS მილსადენთან.
ინტერვიუს უკუკავშირი
სტრუქტურირებული უკუკავშირის ფორმები, რომლებიც დაკავშირებულია თქვენს მილსადენში არსებულ ინტერვიუებთან.
ინტერვიუს ინტელექტი
კანდიდატთა ინტერვიუების ღრმა ინტელექტუალური ანალიზი — პროგნოზირეთ დაქირავების ხარისხი და კულტურული შესაბამისობა, სწრაფად ივსება რეალური კანდიდატისა და ვაკანსიის მიხედვით.
ინტერვიუს პასუხების საცავი
დააფიქსირეთ, მოაწყვეთ და განიხილეთ კანდიდატის Q&A პასუხები ყველა ინტერვიუში — არჩევითად აირჩიეთ თქვენი საკუთარი ღია ვაკანსიებიდან ერთი მის შესავსებად.
ქცევითი ინტერვიუ
STAR-მეთოდის ქცევითი კითხვები, მორგებული ნებისმიერ როლზე.
ინტერვიუს ტრეკერი
თქვენი მილიპაინის რეალური გასაუბრებები ცოცხალ დაფაზე — მონიშნეთ ისინი დასრულებულად ან გაუქმებულად, შექმენით დაკავშირებული მოსამზადებელი დავალებები და შეინარჩუნეთ თქვენი საკუთარი კანბანი პარალელურად.
ინტერვიუს პრაქტიკის ტაიმერი
სტრუქტურირებული ტაიმერი გასაუბრების პრაქტიკული სესიებისთვის ეტაპობრივი ათვლით.
Communication & Offers
CV-ის შემქმნელი
პროფესიონალური CV შექმნა მრავალი შაბლონით და PDF ექსპორტით.
კარიერული გზის ვიზუალიზატორი
ინტერაქტიული კარიერული პროგრესის რუქები, რომლებიც იკვებება O*NET მონაცემებით.
საგადასახადო კალკულატორი
საშემოსავლო გადასახადის შეფასება მრავალ ქვეყანასა და ხელფასის დიაპაზონში.
HR Correspondence Generator
Gemini-ის მიერ გენერირებული შეთავაზების წერილები, გასაუბრების მოწვევები, უარყოფა და სხვა — სწრაფად შესავსები რეალური კანდიდატითა და ვაკანსიით.
ხელფასის საორიენტაციო მაჩვენებელი
რეალურ დროში ხელფასის მონაცემები ნებისმიერი ვაკანსიის დასახელებისთვის ქვეყნების მასშტაბით მთელ მსოფლიოში.
Marketing
ელფოსტის კამპანიები
ელფოსტის სრული კომპოზიტორი — გაუგზავნეთ ყველა კანდიდატს, ყველა კლიენტს ან ატვირთულ CSV-ს თქვენი საკუთარი SendGrid-ის ან SMTP-ის მეშვეობით, თითოეული მიმღების მიწოდების ანგარიშით.
Spotlight
გამოაქვეყნეთ მოკლე HR და საკადრო სიახლეები საჯარო Expertini Spotlight არხზე — თითოეულს აქვს საკუთარი გასაზიარებელი URL, 3-მდე ფოტო და ვიდეო.
სააგენტოს კორესპონდენციის გენერატორი
ინტელექტუალურად შედგენილი კლიენტის წერილები — ახალი ბიზნესის შეთავაზებები, ძიების განახლებები, კანდიდატების წარდგენა, განთავსების დადასტურებები, ინვოისების მოთხოვნები.
რეკრუტერის პროდუქტიულობა და კეთილდღეობა
უნარების მწვრთნელის დამგეგმავი
ინტელექტუალური ქოუჩინგის გეგმები ნებისმიერი უნარების ხარვეზისთვის — იმპორტირეთ რეალური ხარვეზები CMS-ით შეფასებული კანდიდატიდან, ან თვალყური ადევნეთ ნებისმიერ მიზანს ხელით.
რეკრუტერის კეთილდღეობა
გადაწვის შემოწმება და პერსონალიზებული კეთილდღეობის სახელმძღვანელო HR გუნდებისთვის — წინასწარ შეავსეთ დაქირავების დატვირთვა და კანდიდატის ხარისხი თქვენი რეალური ვაკანსიებიდან და CMS ქულებიდან გამომდინარე.
ყოველდღიური აქტივობის ჟურნალი
Kanban-ის დაფა თქვენი ყოველდღიური დაქირავების სამუშაოსთვის — მორგებული HR-ისა და სააგენტოს რეკრუტერებისთვის, რეალური წინადადებებით, რომლებიც ამოღებულია დაძველებული აპლიკაციებიდან და მიძინებული ვაკანსიებიდან.
გარდერობი
როლისადმი გონივრული დრესკოდის მითითებები, რომლებიც ამოღებულია თქვენი ვაკანსიის აღწერილობებიდან.